最近非常喜歡周末
因為同時有未生、壞傢伙們還有精靈夫婦(隔壁版偷渡一下)可以看
實在是太幸福了~~~~~~~
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這集一開始
格萊就被吳科長訓了一頓
不過格萊是感到慶幸的，因為只有他 沒有變
來說說其他選為合格員工的實習生們
韓石律--當選纖維一組，因為原本都在工廠(所謂的製程現場)工作
所以到目前為止對辦公室生活還有點陌生
不過除此之外似乎還算蠻幸運，同組的成代理還會跟他一起八卦
在這集還叫了格萊兩次"親辜"，個人對他好感度有上升的趨勢XD
張白旗--當選鋼鐵組，原本想要意氣風發的大展身手
沒想到成為合格員工到現在，完全沒事做
帶領他的代理不想教他也不願分事情給他，
似乎是怕張白旗搶過自己鋒頭，威脅到他代理的顏面(?)
安英怡--當選資源部，本來是張白旗最想進入的部門(也是他實習時的部門)
不過安英怡這在也沒有能發展他的長處
這是一個非常重男輕女，有性別歧視的部門
安英怡在這裡就是一個跑腿的小妹: 買便當、泡咖啡
訂的外送沒附泡菜、沒有筷子，也都要叫安英怡處理
同部門的一位女員工因為懷孕過勞而暈倒，
這部門的男性居然沒有關心，還冷譏熱嘲的說:"怎麼又懷孕了"
"才剛生完第二胎現在是又要去休息了嗎" "我們已經夠忙了還這樣"
老實說同樣身為女性，看到這邊真的是背後一把火
非常希望安英怡之後有機會可以調組!!或是想辦法將這些臭男人一軍
這集主要的故事
是在說營業三組和資源部的糾紛，而帶出其他的一些發人省思的地方
是發起於資源部質疑為何營業三組送去的訂單只有影本，
懷疑營業三組作假訂單私自拿回扣
吳科長則是在電話中堅持自己在兩個月前就已經把正本送到資源部了
資源部的鄭科長因為有資源部的馬部長當靠山，跑去營業三組跟吳科長理論
因為故意把之前吳科長和其下屬的事情說出來，所以吳科長忍不住動手揍了鄭科長
導致這件事情鬧得不可開交
而之前就一直隱約帶出吳科長和專務之間的愛恨情仇
這集也有大概的交代
"傳聞"在吳科長還是代理的時候，他的下屬犯了一個錯誤
吳科長雖然也有部分責任卻沒有幫忙承擔，而使下屬被炒魷魚了
這個下屬離開公司後去外面打工，在幫忙送餐時發生車禍過世了
因此公司的人都在背後說:如果吳科長那時肯一起出面承擔，也許就不會發生這種事了
而在吳科長的回想畫面中
當吳科長去跟專務說 下屬因為這件事情過世的時候
專務居然只是關心 那個下屬有留下遺書嗎 有寫公司的內幕嗎 有寫專務的壞話嗎
(我原本還以為專務是好人，畢竟好像是他讓格萊進公司的，
結果居然這麼冷血，金代理也說專務拿過回扣他都知道)
後來各組一起進行的工作交接會議
仍然因為資源部馬部長緊咬著吳科長不放而吵得一蹋糊塗
吳科長也不甘示弱地回問馬部長，是不是因為一年前職場性騷擾案
吳科長出面當了證人，才讓馬部長一直懷恨在心而針對他
然後這個馬部長說不要臉就有多不要臉
居然說是那個女員工愛穿領口這麼低的衣服又愛遮，
他不過說了一句"既然愛穿這麼低就不要遮了阿" 就被舉發是性騷擾
還逼問安英怡認不認同這是性騷擾
安英怡回答說: 只要聽的人不舒服，就是構成騷擾了
又讓馬部長氣得大罵
最後吳科長說他願意回去寫公開於全公司的道歉信
結果是寄了一封 在一直有個果蟲跑出來的蘋果圖 只寫了"非常的 對不起"
(道歉和蘋果在韓文裡好像是同音，那個蘋果超級欠揍阿XDD)
為了要釐清事情的真相，安英怡覺得必須確認正本到底有沒有在資源部這裡
他先問了兩個月前在資源部實習的張白旗
而張白旗的態度，明顯就是知道正本在資源部那，卻不肯說出來
且告訴安英怡說，你現在是資源部的人了，說出來對你有好處嗎?
而安英怡也趁著資源部的人都去營業三組吵架時
偷偷翻出資料庫，確認了營業三組的正本確實有交給資源部了
正當安英怡猶豫要不要說出來時
恰好遇到了營業一組的宣部長
安英怡問宣部長說
"有一件你明明知道是對的事情，但說出來後你可能會很難撐下去，該怎麼辦?"
宣部長反問了安英怡"難道假裝沒看到對的事情，你會比較好過嗎?"
因此安英怡心中有了答案
安英怡前往托兒所找張格萊
(因為張格萊被吳科長指派去托兒所接宣部長的女兒)
告訴他資源組資料庫的密碼，要他去找出文件還吳科長清白
後來張格萊走了後，托兒所老師還跑出來
問安英怡是在跟張格萊交往嗎? 並且想要問張格萊的電話號碼!!
(張格萊終於突然人氣上升了XDDDDD)
張格萊回公司打開資源部的資料庫，卻怎樣也找不到那張正本
這個時候正好被資源部的鄭科長逮個正著
但不到三分鐘吳科長立刻現身救人，原來正本已經在吳科長手上了!!
吳科長和鄭科長去頂樓商談，鄭科長也知道自己站不住腳，這件事情也算是解決了
後來吳科長還跟張格萊一起去喝酒
張格萊問吳科長為什麼正本在他手上，吳科長說有人告訴他了，
卻沒說這個"有人"是誰，(我原本猜張白旗但他有這麼好心嗎XDD)
隔天早上吳科長要出門上班，發現家門推不動
原來張格萊送吳科長回家後就醉倒在他們家門口
時完這裡真的是完全不計形象，偶像可以流著口水睡著嗎XDD
這集點出了在職場上大家會常見到的問題
一件你明明就知道該去做的事情，但做了你可能會遭到報復，不做又無法面對自己的良心
這個時候，該不該做呢?
其實我覺得答案沒有一定，只是看你如何選擇而已。
另一個就是提到女性在職場上一些遭受歧視的地方
無論是職場性騷擾，性別歧視，以及職業婦女的辛勞等
都非常寫實，尤其在東亞儒家文化下，本來就是家父長制的觀念
雖然現在這幾年女性意識已經抬頭了，但仍然有很多時候男女是不平等的
尤其是在職場上，常常會聽到
得知懷孕後被主管刁難、主管不希望女下屬結婚(覺得會無心在工作上)，
就連每個月都會有的生理假老實說也沒幾個人敢請
升官永遠是男生的機率大於女生
所以就像宣部長和安英怡講的:如果你想打拼事業，那就不要結婚了吧
也許就是因為這部戲這麼直言不諱、這麼的寫出職場上員工的部分心聲
才會讓我每次看的時候都不覺得有70分鐘這麼久
也恭喜收視率完全節節高升阿!!!!! 聽說最新一集最高瞬間有破6%
對收費台來講算很高的數字了!!
期待明天的第六集阿!!!!!!!!
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