接班人1S -- 終於最後的考驗開始了 - 實境秀

※ 引述《BANSHEE (告訴我怎麼勇敢??)》之銘言：
: 我也最喜歡troy了...
: 我很欣賞他做事情的創意及活力
: 而他的活力似乎也都能感染給身邊的人
: 他的隨性的處事態度讓人家不會感覺到一板一眼
: 不過這也許可能就是他在商場上生存的劣勢吧
: 想請問一下川普到底是用什麼理由淘汱他的呢??(沒看到 冏rz)
: 真是只是單純的"學歷不夠"嗎??
: 不過我覺得他的表現比艾美和尼克都出色耶...
: (而且那集最後2min的逆轉實在太戲劇化了吧...-_-")
: 還有他最後走的時候又說了什麼呀??
: 誰能告訴我呀~~~????


那個最後兩分鐘的逆轉實在太…╮(￣⊿￣")╭
好歹你也說是五分鐘咩，
即使是之前已經有洽談過了，
但這是筆一個晚上就要新台幣將近150萬的交易，
兩分鐘要完成"人進門、尼克上前招呼、再談一下價錢、確認價錢、簽訂合約"這些過程，
好像有點倉卒…
而且明明過程都是尼克和艾美的表現比較差>"<
雖然Troy這邊有點疏失（兩個都有意搶標的客戶那邊），
不過團隊的表現和默契遠超過另外一隊，
這種情況下讓Troy被開除真是讓我心有不甘XD"
尤其最後他跟Kwame兩個人的buddy-buddy情誼，
兩個男人能互相欣賞對方的優點並互相支持，這真的很難得，
如果Troy的商場直覺配上Kwame的軍師後援，
在實際的商場競爭上，應該會有很出色的成績吧。

川普會把Troy開除的原因，
雖然不全然因為學歷的關係，但還是有它的正相關性，
因為Troy缺乏理論基礎上的Case研究，
他在處理事情時完全就是靠著他天生的直覺能力，
拿Kwame和Troy兩個人來比較好了，當事情遇到困難時，
Kwame能從過去在學習過程上所研究過的所有Case裡面，
找出最適合眼前狀況、也是最保險的處置方法，
而Troy很可能會用自己的直覺能力直接做出決定，
這種天生的直覺決定很有可能會有出乎意料的驚喜，
但同樣地也很有可能會造成無法彌補的後果，
也因此川普說，他無法預測Troy在遇到事情時的舉動，
他沒辦法掌控Troy這隻脫韁野馬，
川普的企業太大了，任何一個專案經理人的決定，
都有可能牽涉到一筆龐大的金額，
所以他不能放心將公司的決策交到Troy手上，
雖然學歷並不代表一切，但還是有它的優勢存在，
川普說的一句話讓我印象很深刻："Education is not a bad thing."
也正是說，如果要犯錯，情願是在學校裡面研究Case時鑄錯，
他沒有辦法冒險讓Troy在他的企業中用錯誤來學習經驗，
這大概就是Troy最後會被刷下的原因吧，
如果Troy能夠繼續在大學進修，甚至是MBA課程，
我想結合他的直覺能力肯定會有大放異彩的一天。



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